【労働法セミナー】 解雇(事例・判例)から学ぶ

みなさん、こんにちは。

前田千文です。

 

 

日中は30度を超える暑さですが

朝晩は25度前後と涼しく

過ごしやすい日々を迎えております。

 

 

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【私のモットー】

企業活動を通じて

人々の意識進化に貢献する

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今日は午後から、

今年最後の労働法の講義でした。

 

3回コースの3回目の講義です。

 

 

1回目で

 

労働者保護法を中心とした基礎を学び、

 

(1回目の様子→

 

 

2回目は

 

労使間の契約書と

契約書が原因で発生する問題、

労使紛争の種類、

調停と訴訟などを学びました。

 

(2回目の様子→

 

 

 

 

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最終回となる今回は、

 

今まで学んだことを更に深め

法的知識をベースに

自分で対処できるよう

 

事例、判例を中心に見ていきました。

 

 

 

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法律を学ぶことは大事ですが

学者になるわけではないので

以下のポイントに重きを置いて

講義を構成しています。

 

 

1.

学んだ法律を実務で使うことが出来る。

 

2.

学んだことを応用し、

法的視点と実務の双方から

考える事が出来る。

 

3.

法律は複雑に絡み合うので

いろいろな視点から捉え、

対処する事が出来る。

 

 

こういったことを

最終的な着地点として考えています。

 

 

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ご興味がおありの方は、
泰日経済技術振興協会

(通称:ソーソートー)

までお問い合わせ下さい。

 

 

メール: japanese.course★tpa.or.th
(★を@に変えてください)

 

Tel: +66-2717-3000~3029 ext.754

【開催場所】

泰日経済技術振興協会
略称:TPA/タイ語略称: ソーソートー)

 

534/4 Pattanakarn Rd Soi 18, 

Suanluang, Bangkok 10250

(パタナカーン通りSoi18)

ソーソートーでは、
安全講習、異文化論など
各種講義、勉強会が行われております。

 

 

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