みなさん、こんにちは。
前田千文です。
先週の木曜日になりますが
泰日経済技術振興協会で
労働法の講義でした。
明後日は
バンコク商工会議所での
労働法の講演を控えています。
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【私のモットー】
企業活動を通じて人々の意識進化に貢献する
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毎年、10月は後期日程の開始となり
慌ただしい感じになります。
講義自体は変わらないのですが
現在、オンライン講義と
実際に会場に来て頂く講義の
同時開催になっております。
講義の概要は、下記の通りでした。
【講義概要】
1. タイ国労働法の位置づけと概要。
2. 就業規則から学ぶタイ労働者保護法。
3．日本の労働基準法との違い。
4．タイ労働者保護法の解釈
5. 事例・判例。
参加者の皆さんには
タイ労働法との関連性を
ご自身の会社の就業規則と
講義内容を比較しながら受講していただきました。
オンラインのメリットとしては
1．遠隔地でも受講が可能。
2．自社や自室での受講となるため
自分のペースで受講が可能。
3．場合によっては、手元の資料を見ながら
確認しながら受講が可能。
こういったことが挙げられます。
デメリットとしては、
1．質疑応答のタイミングが難しい。
2．お互いの表情が見えない為、
講義のフィードバックが判りにくい。
3. インターネット環境や
システムの環境に左右されやすい。
こういったところでしょうか・・・。
2回目の講義内は
労使間の契約書と労使紛争
を予定しております。
オンラインと面会での
同時開催を予定しております。
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ご興味がおありの方は、
泰日経済技術振興協会（通称：ソーソートー）
までお問い合わせ下さい。
研修担当：笹嶋 様（Ms. Sasajima）
メール： japanese.course★tpa.or.th
（★を@に変えてください）
Tel: +66-2717-3000～3029 ext.754
開催場所：オンライン講義
開催日時：11月12日（木）13：30～16：30
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読んでいただきありがとうございました。
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